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任职要求
  • 工作性质:全职
  • 工作区域:金阳 
  • 工作年限:五年以上 
  • 职位类别:行政人事
  • 招聘人数:
  • 学历要求: 大专 
  • 年龄要求: 
  • 性别要求:不限
  • 浏览次数: 273
职位亮点
职位详情
岗位职责:

1、根据现有编制及业务发展需求,协调、统计各部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;

2、负责建立和完善公司的招聘流程和招聘体系;

3、负责陕西省区中、高层主管及以上职位的招聘,满足大区各门店及总部的用人需求;

4、负责执行招聘、甄选、面试、选择、安置工作;

5、负责进行聘前测试和简历甄别工作;

6、充分利用各种招聘渠道满足公司的人才需求;

7、建立后备人才选拔方案和人才储备机制。

任职要求:

1、在大型企业专职负责招聘工作三年以上,有丰富的招聘经验;

2、有成熟的招聘思路,能综合各种招聘优势,满足公司用人需求;

3、对干部的招聘和培养有较为清晰的思路,实操能力和执行力强。
温馨提示
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2.请告知用人单位,该信息是在金阳人才网上看到的!
3.求职过程中请勿缴纳费用,保持谨慎,防止诈骗。
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成都市金牛区永陵路19号(永陵博物馆对面) 
联系电话: ****

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